ANÁLISE MULTIDIMENSIONAL DA SATISFAÇÃO NO TRABALHO NA COOPERATIVA DE GERAÇÃO E DISTRIBUIÇÃO DE ENERGIA DAS MISSÕES – CERMISSÕES DE CAIBATÉ-RS

Autores

  • Alessandro Colling Ely Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul
  • Amaurí Luis Lampert Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul
  • Vanessa Hasper Dessbesell Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul
  • Adriane Fabricio Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul

DOI:

https://doi.org/10.12662/2359-618xregea.v6i1/2.p145-158.2017

Palavras-chave:

Gestão de Pessoas, Comportamento Organizacional, Satisfação no Trabalho

Resumo

O objetivo deste artigo é identificar os índices de satisfação no trabalho apresentado pelos colaboradores da Cooperativa de Geração e Distribuição de Energia das Missões-CERMISSÕES, sob os aspectos de satisfação com os colegas de trabalho, salário, chefia, natureza do trabalho e promoções. Trata-se de uma pesquisa descritiva tipo survey, com abordagem quantitativa e qualitativa, tendo por base uma amostra aleatória por conveniência com 60 colaboradores do centro administrativo da CERMISSÕES, representando cerca de 30% do quadro funcional. Para realizar as análises e a interpretação dos dados quantitativos, foi utilizado o instrumento de pesquisa Escala de Satisfação no Trabalho (EST) de Siqueira (2008). Os resultados obtidos revelaram que os respondentes da pesquisa estão satisfeitos em todas as dimensões da satisfação no trabalho. No entanto, conforme a análise realizada, alguns itens obtiveram resultados de satisfação abaixo da média geral da respectiva dimensão. 

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Biografia do Autor

Alessandro Colling Ely, Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul

Bacharel em Administração/Unijuí

Amaurí Luis Lampert, Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul

Professor Mestre do curso de Administração/UNIJUÍ

Vanessa Hasper Dessbesell, Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul

Mestranda em Desenvolvimento Regional (UNIJUÍ), bolsista Prosup/CAPES

Adriane Fabricio, Universidade Regional do Noroeste do Estado do Rio Grande do Sul

Professora do curso de Administração/UNIJUÍ e Doutoranda do PPGA/UFSM

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Publicado

2017-12-28

Edição

Seção

Artigos